温柔，也是一种力量。
中国有30万彩票销售员，其中有一半是女性，我们可以毫不怀疑地说：中国的千亿彩市，至少有一半是靠女销售员的双手敲出来的，她们撑起了彩市的半边天。我想：最美的平民慈善旅途上，正是有了她们温柔的笑脸和双手，遍布全国的公益之花才会那么灿烂、那么美丽。
她们销售的不仅是幸运和愉快，更是希望和爱心，因此，我说她们是最美的销售员。
彩票销售员的辛苦不需多说，一年365天，除了春节7天，他们几乎没有节假日、公休日的概念。在彩票销售员的日历里，只有“开奖日”和“非开奖日”这两种。
也许在外行人看来，彩票销售员的工作只是对这屏幕敲敲打打，出几张彩票，似乎没有多么辛苦。但每天出入彩票投注站的彩民看得到，销售员从早上8点工作到晚上8点，别人吃饭的时候正是他们打票最忙的时候，别人放假的时候正是店里人最多的时候。
但在劳动的辛苦面前，她们从未叫苦，她们不仅是销售员，还是丈夫的妻子、儿女的母亲、父母的女儿，一边把小家打理得井井有条，一边把彩票投注站经营得红红火火，为此，她们付出了更多心血。
在彩票销售中，女销售员带着温柔、细致、善良的女性特质，散发着母性的光辉，把一丝丝温暖通过指尖向外传递。看到彩民大额投注时，她们忍不住苦口婆心，让彩民再三思量；看到彩民有困难时，她们感同深受，鼎力相助。她们不仅是在销售彩票，更通过自己的力量在人们之间传递爱的涵义。记得有一位彩民在投注站里犯了胃病，疼痛难忍，是一位女站主关掉店门，把彩民送到医院。
在业务操作上，女销售员也不遑多让。在一些销售员技能比拼活动中，“第一打票能手”的美名都是被女销售员摘得；在彩票知识竞答活动中，抢答题分数最高的也是女销售员；在诚信销售员评比中，涌现出大量诚信女销售员……
我们不能否认，在彩票行业里，她们绝对称得上是明星。
广大的女销售员正在她们为之奉献的彩票事业里，日复一日，用平凡的双手不断敲出彩市的和谐之音。
冰心曾说：“世界上若没有女人，这世界至少要失去十分之五的真、十分之六的善、十分之七的美。”我说：平民慈善的旅途上，若没有女性的陪伴，将失去十分之五的愉悦、十分之六的慰藉、十分之七的美丽。（留 香/文）
销售员来信：难得有人惦记我们
我是一名普通销售员，几年来几乎没有自己的个性，为彩民中奖而高兴，为彩民没中奖而郁闷，一天工作十二三个小时，几乎牺牲了个人生活，却一直有生存危机……
难得还有人惦记我们彩市30万名销售员的后顾之忧，现在农民工都知道要“三险”，我们却连×都不敢放，我们不能冲彩民、机构发火，没人给我们的工伤、养老保险买单，难道我们对彩市发展没有辛劳和贡献吗？（节选自连云港市销售员潘长通来信）
河北销售员李可勇：找不到销售员定位
总说彩票系统为多达30万人解决了就业问题，对于这句话，我感觉30万销售员是不假，我们销售员工作起早贪黑，受过许多委屈，但除了对我们精神上的安慰，为什么彩票事业连我们基本的人身安全都不能投保呢？
当销售员怎么能算是就业？怎么能算是彩票系统解决了销售员的就业问题？销售员到底该如何定位、如何保障法律地位？
深圳站主潘燕生：我给销售员投了保
我的投注站已经做到了一定规模，效益也非常不错，但销售员流动性比较大。为了解决销售员的后顾之忧，几年前我便为他们上了保险。但因为投注站不具有投保资格，我不得不将销售员的名字挂在朋友公司进行投保。
附近一些站主听说后，也如法炮制，但途径曲折、手续繁琐，而且站主还要承担一定责任和风险，非常不便。
安徽彩票销售员赵林：私人雇佣受什么保护？
但看了这报道后，我意识到：销售员和彩票站点之间只是私人雇佣关系，而投注站和彩票发行机构之间也只是代销关系。既然投注站不是法人，我们销售员和站点间的雇佣关系就不受劳动法律的保护，我想请问：那私人雇佣关系受什么法律保护呢？（记者 赵 暄/整理）
专家回应>>>站主解决销售员投保有难度
销售员与站点间属于私人雇佣关系，无法适用于《劳动法》范畴，但私人雇佣并非无法投保。
专家提出投注站主可在当地寻找人力资源代理公司，解决销售员投保问题在给出投保方法后，专家也同时提醒：若要如此办理，成本过高，恐怕不是普通站主能承担的。
带着上述问题，记者采访了相关律师和人力资源专家，得到了专家回答：私人雇佣虽然带有临时性，但并非不能投保，经过人力资源代理公司的协调，可以顺利投保，但这样操作的成本则会高出许多。
据一位人力资源专家介绍，现在除了《劳动法》规定的单位用工现象外，另一种用工现象，即私人雇佣现象逐渐产生并日见普遍，比方说如装修、保姆、家庭教师等。
彩票销售员多与彩票投注站签订工作合同，而投注站多数并非法人，这便是一种私人雇佣关系，这种雇用关系对销售员来说有两个缺点：一是无法保证福利待遇、工资水平、严格工作时间；二是一旦发生发生工伤事故，如何定性、赔偿，法律上难以界定。
对此，该专家提出了一种解决办法：投注站主可在当地寻找人力资源代理公司，由该公司与销售员签订劳动合同，负责他们的投保、培训、住宿、伙食、交通，而站主则用派遣用工的形式，只管用人即可。类似于现在大城市出现的保姆公司、保安公司等。
但同时，他也提醒道：这样一来，虽然方便销售员投保，但花费不少，一人一个月可能至少需要100元的服务费，会大大提高彩票投注站的经营成本。由于这种方式花费太多，并非解决销售员投保问题的上策，本报将继续关注该问题，欢迎广大读者来电或发送短信。（记者 苏 迪）
