近日，记者从安徽省黄山市福彩中心和合肥市福彩中心获悉，这两个地方在投注站建设中采取了一些新举措，并取得良好效果。
黄山：聘用市场营销员
黄山是全国闻名的重要旅游城市，近年来福彩事业逐步发展，截至目前，全市已经有156台投注机运行。黄山市福彩中心严格制定了销售员管理制度，效果良好。
为适应硬件的不断发展，当地福彩中心制定了适合山城实际情况的销售员管理制度，对销售报表、资金管理、人员培训等各方面都制定了严格的规定，并在各地聘用了市场营销员，负责本地区域的市场管理和销售员的培训工作，由此市中心加强了对各站点的监控，对各种情况能做到事先早发现、早处理。
合肥：主动招聘站主
在投注站建设方面，合肥将改变投注站设点方式，由被动受理站点改为主动招聘站主。今后，合肥增设投注站将根据市场调查结果，由福彩中心决定设点的时间、方式、地点，对投注站站主进行公开招聘、择优录取。
合肥市王昌福主任介绍说，以前合肥增设投注站的方式为：有意向经营投注站者向福彩中心提出申请，由工作人员前去考察和对申请者进行考试，决定是否批准设点。而今后这种方式将不再出现，合肥市将对全市彩票投注站设点作出全面规划，不再接受零星的申请。
