徐文轩：打破瓶颈与市场同步

　　如今的彩票市场已经停留在一个高点，接下来的趋势或上升或下降，不会永远保持这个状态，这让彩票部门普遍存在焦虑情绪，每个人都期望市场能朝着更好的方向发展。在这种市场背景环境下培训最重要的是要跟上节奏，有前瞻性。如今的培训模式急需创新。新形势下的培训要分两步走。一是分层次培训，即分从业人员、管理人员、决策人员等层次培训。分层次培训为不同的需求和不同的培训对象专门进行定制，帮助培训对象完成分析问题、解决问题和加强提高执行力的培训过程。二是专业性强化培训，就是在保持原有市场的基础上，如何提高市场品味、打造更加响亮品牌的培训。专业强化培训要有热点培训，要善于抓住热点，快速做出市场反映，而不能慢半拍，导致白白浪费最有宣传机会的市场热点。